Karriereseite und Stellenangebote – HiSolutions

Karriereseite und Stellenangebote – HiSolutions

 

Bereit für etwas Neues? 

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Die digitale Welt ist nicht perfekt. 

Aber wir von HiSolutions arbeiten daran – mit Pioniergeist und Deiner Unterstützung. Unsere Mission ist es, die Bremsen für einen reibungslosen digitalen Wandel zu lösen. Seit 1992 ist HiSolutions eine stetig wachsende, führende Unternehmensberatung für Security und IT-Management im deutschsprachigen Raum.

Unsere Unternehmens­kultur

„Wir haben den Anspruch in unserem Segment Qualitätsführer zu sein. Die Auszeichnung "Höchste Reputation" ist eine weitere Bestätigung unserer Arbeit und wir sehen es als Ansporn, dieser weiter gerecht zu werden.“

Timo Kob

Gründer und Vorstand von HiSolutions

570

Kunden in 2023

300

Mitarbeitende

1.150

Projekte jährlich

30%

Frauenquote

100%

Mobile Office möglich

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Was uns ausmacht

Nummer 1 in Deutschland

Glückliche Mitarbeitende

Wir genießen höchste Reputation! Zwei Jahre infolge ausgezeichnet durch Focus Money und DEUTSCHLAND TEST überzeugen wir in den Dimensionen Qualität und Nachhaltigkeit, vor allem aber in der Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeitenden. Hierzu wurden die Anzahl der Nennungen, der Kontext sowie der Tenor der Erwähnungen in Zeitungen, Fachseiten, Foren, sozialen Medien u. w. untersucht. 

GoGreen-Ansatz

Nachhaltiger Arbeitsalltag

Um den CO2-Ausstoß unserer Dienstreisen auszugleichen, spenden wir an gemeinnützige Organisation wie Atmosfair und myclimate.org, die sich für den Ausbau erneuerbarer Energien und Effizienztechnologien bei Reisen einsetzt.

Unsere hauseigenen Trinkbrunnen filtern das Wasser und sprudeln es bei Bedarf sogar auf. Abgefüllt werden kann es anhand der klimaneutral produzierten und plastikfreien Soulbottels.

Wir setzen außerdem auf Strom aus erneuerbaren Energien und verfolgen im Sinne der Digitalisierung das Ziel nach einem papierlosen Arbeiten.

Gern gemeinsam

Verbindende Unternehmenskultur

Wir sehen uns als Freunde und das ist mehr als eine Floskel. Bei regelmäßigen Teamevents, Sportveranstaltungen und Firmenereignissen wachsen wir noch stärker zusammen.

Dazu gehören jährliche Kickerturnier in unseren Berliner Räumlichkeiten, monatliche Grillabende im Standort, Wochenende-Wandertouren, die jährliche Skifahrt und vieles mehr.

Ein junger Mann sitzt mit seinem Laptop im Büro auf einem Sofa und telefoniert. Eine junge Frau dehnt sich auf einer Gymnastikmatte, in einem Raum mit vielen Pflanzen. Ein junger Mann führt stehend einen Remote-Termin in einer Telefonzelle eines Büros durch. Eine junge Frau und ein junger Mann spielen Billiard auf einer Bürofläche. Ein Mann sitzt im Vordergrund am Schreibtisch und arbeitet. Zu seinen Füßen liegt ein Hund auf einer blauen Decke und schaut in die Kamera. Hinter ihnen sitzt eine Kollegin und arbeitet ebenso. Eine junge Frau zapft ein Bier. Ihr gegenüber an der Theke sitzen zwei weitere Frauen und ein Mann, die sich unterhalten und etwas zusammen trinken. Ein Mann spricht über eine Live-Übertragung über einen Fernseher mit Kollegen an einem andere Standort.

Maximale Flexibilität

Wir ermöglichen Dir flexible Elternzeit- und Rückkehrmodelle sowie mobiles Arbeiten - zeitweise sogar aus dem europäischen Ausland. 

In Bewegung bleiben

Wir unterstützen Dich dabei fit zu bleiben und bezuschussen Deine Sport-Mitgliedschaft!

Sabbatical

Du wünschst Dir eine längere Auszeit oder möchtest einfach eine Pause von Job und Alltag? Wir ermöglichen Dir Dein Sabbatical.

Grün ankommen

Wir bezuschussen Dein ÖPNV-Ticket, sodass nicht nur die Umwelt, sondern auch Dein Geldbeutel geschont wird.

Aktiv durch den Tag

Das Jobrad erlaubt Dir nicht nur sportlich, sondern auch grün ins Büro zu kommen.

Gesundheit

Wir bieten Dir nicht nur einen ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz, sondern auch eine regelmäßige Betreuung durch einen Betriebsarzt. Mit der Zusätzlichen Krankenversicherung bist Du auch im Notfall gut versorgt.

Zeit für Erholung

Bei uns kannst Du 30 Tage Urlaub genießen und hast mit nur einem Deiner Urlaubstage an Heiligabend und Silvester frei! 

Mitarbeiterförderung

Angelehnt an Deine persönlichen Karriereziele stellen wir ein umfangreiches Angebot an Softskill-Seminaren. Auch Deine fachliche Weiterentwicklung fördern wir regelmäßig.

Ein Bewerber sollte Neugier und den Willen sich weiterzuentwicklen mitbringen sowie Flexibilität und Bereitschaft für spannende Herausforderungen. Ich habe mein Hobby zum Beruf gemacht.

Ivan

Team Manager im Security Consulting

Ursprünglich wollte ich vor allem Know-how für eine spätere Selbständigkeit aufbauen. Als ich erstmal da war, hat es mir so gut gefallen, dass ich gelieben bin.

Lena

Managing Consultant im Cyber Security

HiSolutions lässt mir den Freiraum, in dem ich mich ausprobieren und wachsen kann und bietet gleichzeitig eine Vielzahl an interner und externer Förderung. Ich habe die Gelegenheit, meine eigenen Schwerpunkte zu finden.

Nils

Managing Consultant im IT-Management

HiSolutions gibt mir die Möglichkeit, Beruf und Familie miteinander in Einklang zu bringen. Ich finde es toll, dass wir Wege gefunden haben, um dies möglich zu machen und bin dafür sehr dankbar.

Carolin

Team Managerin im Security Consulting

Wir Kölner sagen gerne "Et bliev nix wie et wor". Das ist gerade das Schöne. Ich muss nicht 20 Jahre lang die gleichen Systeme betreuen oder die gleiche Arbeit machen. In Kombination mit der Work-Life-Integration genau das Richtige für mich.

Daniel

Senior Expert im Security Consulting

HiSolutions ist gründergeführt, innovativ mit Pioniergeist und ich erlebe täglich herzliche zwischenmenschliche Beziehungen in flachen Hierarchien.

Das passt zu mir. 

Beate

Senior Consultant im IT-Management

Unsere Unternehmensbereiche

Voller Leidenschaft und Kreativität lösen wir die spezifischen

Probleme von Cybersecurity und Digitalisierung 

auf effiziente, partnerschaftliche und nachhaltige Weise. 

So vielfältig wie unsere Mitarbeitenden sind auch unsere Beratungsleistungen,

sodass es uns gelingt, durch den besonderen Mix aus erfahrenen und langjährigen Expertinnen und Experten sowie enthusiastischen Berufseinsteigenden stets über den Tellerrand hinauszusehen. Bald zusammen mit Dir?

Sicher. Besser.

Security Consulting

 

 

 

 

 

 

Der Unternehmensbereich Security Consulting umfasst die Beratung in den Bereichen Cybersecurity, Informationssicherheit, Business Continuity, Krisenmanagement und Wirtschaftsschutz. 

Gelebte Digitalisierung

IT-Management Consulting

 

 

 

 

 

 

Das Leistungsportfolio des Unternehmensbereichs umfasst die Beratung in den Bereichen IT-Strategie & Transformation, IT-Organisation, Service-& Architekturentwicklung, Software Asset Management sowie Digitalisierung. 

Logo der Charta der Vielfalt
"Top Company"-Siegel 2023 der Arbeitgeberbewertungsplattform kununu
"Höchste Reputation"-Siegel 2023 von DEUTSCHLANDTEST und Focus
"Top Company"-Siegel 2024 der Arbeitgeberbewertungsplattform kununu
Most Wanted Employer 2024 von ZEIT und kununu

Studierende

Du suchst einen Praktikumsplatz mit Perspektive oder möchtest erste Berufserfahrung in einem Werkstudentenjob sammeln?

Berufseinsteigende

Du willst so richtig durchstarten und erhoffst Dir von deinem Einstieg ins Berufsleben nicht nur eine starke Lernkurve, sondern auch ein Team, dass Dich dabei unterstützt?

Berufserfahrene

Du suchst nach einer Umgebung, in der Du mit Deiner vorhandenen Erfahrung und Expertise Neues voranbringen kannst?

Unsere Herzensprojekte

Jährliche Spendenaktion

Alle reden darüber, wir tun es – Jährlich zur Weihnachtszeit veranstaltet HiSolutions eine Spendenaktion, bei der mehrere gemeinnützige Vereine und Organisationen bis zu 5.000€ erhalten. Die Vorschläge werden von unseren Mitarbeitenden eingereicht, die anschließend darüber abstimmen, an welche fünf Organisationen die Spenden gehen sollen. Die folgenden Organisationen sind eine Auswahl, die wir über die Jahre unterstützt haben: Straßenkinder e. V., Kältehilfe der Berliner Stadtmission, Tierheim Berlin, Kinderhospiz Berliner Herz, Sea Shepherd, Gesellschaft für Freiheitsrechte u. v. m. Ein besonderer Dank geht hier an die Kolleginnen und Kollegen, die sich neben ihrem Job privat engagieren. So sind beispielsweise der Gambiahilfe Hohenlohe sowie dem Verein AutiCare jährlich eine Spende sicher. Weiterhin unterstützen wir anlassbezogen verschiedene gemeinnützige Projekte wie beispielsweise den Charitylauf von Camino Seguro, bei dem 2021 Freiwillige für den guten Zweck 5km liefen!

Zum Video

Schulbau in Gambia

Mitarbeitende begleiteten im November 2022 den Verein Gambiahilfe Hohenlohe e.V. bei der Projektarbeit „Better Future for Gambian Children“ auf einer Reise in Westafrika.Gemeinsam übergaben sie Ausbildungs- und Schulmaterialien an Schulen und Kindergärten für das „Acadamic-Year 2022/2023". In der Summe unterstützt der Verein über 4.100 Kinder und Jugendliche mit Schulmaterial und in den Kindergärten noch zusätzlich mit einem warmen Essen, das von den Eltern täglich zubereitet wird. Zu den Reisestationen zählten u. a. ein Essenshaus in der Essau Lower Basic School sowie das neue Schulgebäude mit 6 Klassenzimmern in der St. Matthew’s Nursery & Basic Cycle School in Barra (Northbank), deren Bau auch HiSolutions finanziell unterstützt.

Zur Vereinsseite

DKMS-Firmenevent

Wir veranstalteten im Frühjahr 2022 an unserem Berliner Standort ein zweitätiges DKMS Firmenevent, um den Mitarbeitenden vor Ort die Möglichkeit zur Registrierung als Stammzellspender und -spenderinnen zu bieten. Gesellschaftliche Verantwortung mit Aktionen wie dieser nachzukommen, ist einer der Grundpfeiler unserer Firmenkultur.Timo Kob, Vorstand von HiSolutions beschreibt es so: „Uns ist es ein besonderes Anliegen, die DKMS zu unterstützen und aktiv einen Beitrag gegen Blutkrebs durch neue Registrierungen in der Datenbank zu leisten. Wir wollen füreinander einstehen, nicht nur innerhalb der Firma sondern auch als Gesellschaft. Wir wollen uns gegenseitig motivieren tätig zu werden und ein gutes Vorbild sein, um unserer gesellschaftlichen Verantwortung gerecht zu werden.“

Zur aktuellen Pressemeldung

Mitarbeitende spenden für die Ukraine

Im Zuge der Entwicklungen in der Ukraine 2022 wurde ein Spendenaufruf innerhalb des Unternehmens gestartet. Dabei kam insgesamt eine Summe von über 15.000 € zusammen, die an verschiedene Hilfsorganisationen für humanitäre Zwecke in der Ukraine ging. Um die großzügige Spendenbereitschaft der Mitarbeitenden noch mehr wertzuschätzen, entschied der Vorstand von HiSolutions, diese Summe zu verdoppeln. So gingen weitere 15.385,70€ an die Brücke der Hoffnung, eine Hilfsorganisation, die sich für Menschen am Rande der Gesellschaft in der Ukraine einsetzt.

Bunte Vielfalt

Vielfalt statt Uniformität: unsere diversen Charaktere sind einer unserer Erfolgsfaktoren. Wir sind überzeugt davon, dass gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt eine positive Auswirkung auf unsere Organisation und die Gesellschaft in Deutschland haben. Deswegen treten wir nicht nur für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente aufgrund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Um das auch nach außen zu tragen, haben wir 2021 die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Als Teil der Initiative möchten wir dabei mitwirken Diversität in der Arbeitswelt stärker zu etablieren und und fortan den Diversitätsgedanken weiter zu denken. 

Wir fokussieren auch die Förderung weiblich geprägter Beratungsteams und setzen uns als Unternehmen für eine Steigerung weiblicher Vertreterinnen in der IT-Security ein. Timo Kob, Vorstand von HiSolutions, ist Teil des Leadership-Teams und setzte sich dafür ein, Frauen mehr Zugänge zur bisher vorrangig männlich geprägten Themenwelt IT-Sicherheit eröffnen. Die Initiative Women4Cyber hat neben den Zielen Frauen den Einstieg in die Cybersecurity zu erleichtern, sie zu vernetzen und sichtbar zu machen, auch das Ziel, Cybersecurity für Frauen als attraktives Arbeitsgebiet und auch Studiengebiet sichtbar zu machen.

Dein Weg zu uns

Online-Bewerbung

Suche Dir Deinen Traumjob aus und lasse uns einfach über das Online-Formular Deine Kontaktdaten und Deinen Lebenslauf zukommen. 

Prüfung Deiner Bewerbung

Nach dem ersten Check werden wir Dich kontaktieren, um Rückfragen oder fehlende Informationen einzuholen. 

Telefonisches Vorstellungsgespräch

Danach folgt ein Erstgespräch, das vom Recruiting oder der Fachabteilung geführt wird und meist 1 Stunde dauert.

Persönliches Vorstellungsgespräch

Das zweite Gespräch findet entweder vor Ort oder per Video statt und dauert 1-2 Stunden. In diesem persönlichen Gespräch haben beide Seiten die Möglichkeit, den Eindruck aus dem ersten Interview zu vertiefen und sich besser kennenzulernen. Neben der fachlichen Kompetenz ist es uns auch sehr wichtig, dass die Chemie stimmt.

Vertragsangebot

Sobald es für beide Seiten passt, erhälst Du von uns ein Vertragsangebot.

Du hast Fragen? Hier findest Du die Antworten.

Wie kann ich mich bewerben?

Wir veröffentlichen alle Jobs sowohl hier als auch auf LinkedIn. Such Dir einfach Deinen Traumjob aus und sende uns Deinen CV oder den Link zu Deinem LinkedIn Profil.

Was soll meine Bewerbung enthalten?

Im ersten Schritt benötigen wir nur Deinen Lebenslauf bzw. Deinen Profillink (Xing/LinkedIn), damit wir auf einen Blick sehen können, welche Erfahrungen Du bisher gesammelt hast.

Welche Vorausetzungen muss ich mitbringen?

Abhängig von der Position, auf die Du Dich bewirbst, benötigst Du verschiedene Qualifikationen. In der jeweiligen Stellenanzeige findest Du Informationen dazu, was Du mitbringen solltest. Als Beraterin oder Berater betreust Du unsere Auftraggeber in der DACH-Region regelmäßig vor Ort. Das bedeutet, dass Reisebereitschaft vorhanden sein sollte.

Wen kann ich bei Fragen kontaktieren?

Für den Bereich Security Consulting ist Anna Deine Ansprechpartnerin. Bei Fragen zum Themenfeld IT-Management und Backoffice ist Sebastian Deine Kontaktperson. Du erreichst uns über personal@hisolutions.com.

Muss ich persönlich zum Vorstellungsgespräch erscheinen?

Wir bieten grundsätzlich Bewerbungsgespräche auch remote per Videokonferenz an. 

Wer hat Zugang zu den Daten, die ich in meiner Bewerbung bereitstelle?

Zugang zu Deinen Daten erhalten ausschließlich Personen, die am Bewerbungsprozess beteiligt sind, insbesondere um Deine Bewerbung zu prüfen, Entscheidungen über Deine Eignung für die jeweilige Position zu treffen und uns während des Einstellungsverfahrens mit Dir in Verbindung zu setzen.

Für welche Städte kann ich mich bewerben?

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die deutschlandweit tätig sind. Sofern Du in der Nähe einer unserer Standorte Deinen Wohnsitz hast, können wir Dich dort problemlos anbinden: in Berlin, Bonn, Düsseldorf, Nürnberg oder Frankfurt am Main. Unabhängig davon, besteht außerdem die Möglichkeit, im Homeoffice tätig zu sein.

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

Nach dem ersten Check werden wir Dich kontaktieren, um Rückfragen oder fehlende Informationen einzuholen. Danach folgt ein Erstgespräch, das vom Recruiting oder der Fachabteilung geführt wird und meist 1 Stunde dauert. Das zweite Gespräch findet entweder vor Ort oder per Video statt und dauert ca. 2 Stunden. In diesem persönlichen Gespräch haben beide Seiten die Möglichkeit, den Eindruck aus dem ersten Interview zu vertiefen und sich besser kennenzulernen. Neben der fachlichen Kompetenz ist es uns auch sehr wichtig, dass die Chemie stimmt.

Woher weiß ich, ob eine Position aktuell noch ausgeschrieben ist?

Für alle Jobs, die Du hier online findest, suchen wir Verstärkung. Da wir wachsen wollen, wirst Du einige Positionen auch dauerhaft ausgeschrieben finden. Spezielle Positionen, die wir erfreulicherweise bereits besetzen konnten, nehmen wir zeitnah nach Arbeitsvertragsunterschrift von der Seite.

Wie werden meine persönlichen Daten gesichert?

Deine Daten werden bei uns sehr vertraulich behandelt und entsprechend des geltenden Rechts geschützt. Weitere Informationen findest Du in unseren Datenschutzhinweisen.

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Anna

Personalreferentin Security Consulting 

Sebastian

Personalreferent IT-Management Consulting und Backoffice