Vielfalt statt Uniformität: unsere diversen Charaktere sind einer unserer Erfolgsfaktoren. Wir leben Offenheit, Akzeptanz und Toleranz in jeglicher Perspektive. Wir arbeiten nicht nur zusammen, sondern pflegen ein Miteinander, das geprägt ist von Freundschaft und Wertschätzung. Bei uns kannst Du Deine individuellen Stärken einsetzen – wir unterstützen Dich dabei, denn wir wissen, wie wichtig die Individualität und Vielfalt unserer Charaktere ist. Das macht HiSolutions zu dem, was wir sind: einer Gemeinschaft von Gleichgesinnten.
Wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und bekennen uns somit zu Offenheit für Vielfalt und Individualität. Als Teil der Initiative möchten wir dabei mitwirken Diversität in der Arbeitswelt stärker zu etablieren und und fortan den Diversitätsgedanken weiter zu denken.
Wir genießen höchste Reputation! Ausgezeichnet durch Focus Money und DEUTSCHLAND TEST überzeugen wir in den Dimensionen Qualität und Nachhaltigkeit, vor allem aber in der Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und Kunden!
Wir wollen unseren Beitrag für eine grünere Umwelt leisten – Mit unserem GoGreen-Konzept verfolgen wir einen nachhaltigen Ansatz in allen Bereichen unseres Unternehmens.
Wir sehen uns als Freunde und das ist mehr als eine Floskel. Bei regelmäßigen Teamevents, Sportveranstaltungen und Firmenereignissen wachsen wir noch stärker zusammen.
Soziales Engagement und Handeln sind fest in unseren Unternehmenswerten verankert. Wir unterstützen regelmäßig gemeinnützige Projekte, Vereine und Organisationen.
Wir leben Pioniergeist und Innovation – dazu gehört auch der Anspruch an eine moderne Arbeitsumgebung, mit vielseitigen Arbeitsplatzmöglichkeiten und der Option für Mobiles Arbeiten.
Vielfalt statt Uniformität: unsere diversen Charaktere sind einer unserer Erfolgsfaktoren. Wir leben Offenheit, Akzeptanz und Toleranz in jeglicher Perspektive.
Ein gesunder Geist braucht einen gesunden Körper: Dabei unterstützen wir Dich u. a. mit unserem Betriebsarzt, einem Zuschuss zum Fitnessstudio sowie einer Krankenzusatzversicherung und betrieblichen Altersvorsorge.
